Вопросы и ответыЗадать вопросОтзывыО проекте
Загрузка поиска по сайту

Трудовые отношения

Трудовое законодательство, трудовые права работников и другие вопросы об отношениях между работниками и нанимателями. По вопросы трудовых отношений освещены также в интервью с Владимиром Шапошниковым «Досрочное расторжение трудовых контрактов» и «Ставка, полставки и четверть ставки в трудовых договорах»


могу ли я взять на предприятии отпуск за свой счет более чем на месяц по состоянию здоровья. через 2 месяца назначена операция до...

Размер отпуска без сохранения заработной платы по уважительным причинам согласовывается между работником и нанимателем (ст. 190 ТК).



Я молодой специалист. Работаю по контракту, срок которого истекает 15 августа. Но я уже нашёл новую работу, и в принципе мог бы...

В соответствии со статьей 178 работник имеет право получить отпуск с последующим увольнением. днем увольнения считается последний денб отпуска.
Во время отпуска уволится нельзя.



ЗДРАВСТВУЙТЕ, Я ЯВЛЯЮСЬ УЧАЩИМСЯ ВЕЧЕРНЕЙ ФОРМЫ ОБУЧЕНИЯ В МЕХАНИКО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКОМ КОЛЛЕДЖЕ И ОДНОВРЕМЕННО С ЭТИМ РАБОТАЮ НА...

Во всех аналогичных ситуациях это самый сложный вопрос. КАК заставить нанимателя удовлетворить ваши требования об отпуске.



здравствуйте. Молодой специалист после окончания магистратуры был направлен на работу по распределению в среднюю школу. С ним был...

Вопрос достаточно сложный и требует дополнительно изучения трудовых контрактов и др. документов. Поэтому предлагаю со всеми необходимыми документами обратиться непосредственно к адвокатам.



Работаю в ГОСШ учителем-дефектологом, назначили педагогом-организатором в детский лагерь при школе. Я против. Могу ли я как-то оспорить...

Скорее всего вам это будет сложно.
Насколько я понимаю если лагерь при школе, то место работы у вас не меняется, заработная плата (скорее всего) не меняется.



Здравствуйте, я сейчас нахожусь на отработке, мне осталось еще два месяца, приняли меня сюда экономистом, но уже со второго дня я стала...

Предприятие, принявшее на работу выпускника учебного заведения в соответствии с распределением (отработка) обязано соблюдать требования Правил.



Здраствуйте. Такой вопрос: я молодой специалист, есть возможность съездить к родственникам в Германию погостить и поправить здоровье...

1. Справку вам придется предоставить именно такую, какую желает видеть посольство.
Посольство не руководствуется нашим законодательством в данном вопросе.

2. Почему не бывает отпусков в 3 месяца? вполне бывает. Возмите месяц трудового отпуска + 2 месяца за свой счет. Вот вам и трехмесячный отпуск.
Все равно ведь вам необходимо урегулировать вопросы с работой.



Здравствуйте, Владимир. Нужна Ваша консультация по следующему вопросу: в связи с производственной необходимостью начальник перевёл...

В принципе ст.ст. 33-34 ТК предусматривается временный перевод работника на другую работу сроком до 1 месяца без согласия работника.
Однако, исходя из смысла законодательства - наниматель не имеет права в таком случае требовать выполнения прежней работы одновременно с выполнением работы по переводу.

Для таких случаев предусмотрены "совмещение профессий", "расширение зоны обслуживания" и т.п. В таких случаях требуется согласие работника и установление соответствующей оплаты труда.

КАК с этим боротся... здесь сложнее. С точки зрения Закона работник имеет право требовать от нанимателя полного исполнения трудового законодательства. Например. соответствующей оплаты труда (ст. 67 ТК).

С точки же зрения практики все зависит от вашей внутренней готовности вступать в конфликт с Нанимателем, поскольку в большинстве случаев (к сожалению) такие конфликты заканчиваются расторжением трудового договора.



В государственном учреждении нет специального места для курения. Начальник сказал что если увидит работника с сигаретой то это будет...

1. В принципе к трудовому законодательству организация мест для курения отношения не имеет. То есть никаких норм на этот счет не предусмотрено.
Если мне память не изменяет, нечто подобное предусмотрено правилами техники безопасности или пожарной безопасности.

2. Непосредственно за КУРЕНИЕ к работнику не может быть применено санкций.
а вот за нарушение правил пожарной безопасности очень может быть применены меры дисциплинарной ответственности вплоть до увольнения



Можно ли уволиться с работы до истечения срока контракта по собственному желанию без согласия нанимателя?

Нет. Нельзя. Только по соглашению сторон.
Либо в случае нарушения нанимателем условий контракта (ст. 41 ТК)



Здравствуйте! Я вчера задавал вопрос по поводу трудового договора, но считаю что я не правильно задал вопрос. Я работаю на предприятий...

Суть вопроса от этого не меняется.
Речь идет скорее всего ок контракте/срочном трудовом договоре.
Разбиратся надо с документами в руках и с участием адвоката.



Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста. Я работаю на предприятий 4 года, Мне по телефону сообщили , что со мной продлять трудовой договор...

Вы можете в судебном порядке настаивать на признании контракта - бессрочным трудовым договором и взыскании заработной платы за время вынужденного прогула.



Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации.Муж работает плотником на стройке. 02.02.2010 был принят на работу в фирму...

Да. Вы имеете право обратится в суд с требованием об увеличении суммы выплат за просрочку выплаты заработной платы. По той же статье 78.
На практике так и происходит. Суд ведь не экстрасенс - расчитать когда будет выплачена з/п, соответственно расчет просрочки производится на день вынесения решения суда.



В товариществе собственников действует типовой устав ТС, я был избран Председателем ТС на первом общем собрании, правление избрано не...

дистанционно вас проконсультировать весьма сложно, поскольку для вашего увольнения необходимо знакомится со ВСЕМИ документами, по вашей трудовой деятельности.

тем более речь идет о руководителе (!) организации.

Единственное, что можно сказать - еще НИ ОДНОМУ нанимателю не удалось удержать работника, если последний не желает работать.
Вы можете игнорировать свои трудовые обязанности - тогда вас уволят за прогулы (п.5 ст. 42 ТК).
однако мой совет - обратитесь к адвокату с документами.
Чем быстрее вы прибегнете к помощи адвоката, тем быстрее вы сможете разрешить проблему с минимальным для вас ущербом.



Добрый день! Подскажите, пожалуйста, вчитывается ли воскресенье в социальный отпуск в связи с обучением. На данный момент являюсь...

Все отпуска, в соответствии с положениями ТК, исчисляются в календарных днях.
соответственно, срок отпуска считается без учета дней недели.

RSS-материал