Данном разделе будем помещены вопросы, на которые в силу разных причин мы не можем ответить достаточно быстро.
Могут оставить по месту жительства мужа, чаще всего так и происходит. Собирите все документы и удостоверение об инвалидности.
Вы можете стоять на очереди как молодая семья или по иным основаниям.
Так как всех обстоятельств дела я не знаю, Вы можете обратиться за личной юридической конультацией либо самостоятельно изучить УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ от 6 января 2012 г. № 13
В зависимости от того какая у Вас система налогооблажения.
Вот ,пожалуйста, читайте ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ от 5 ноября 1992 г. N 1914-XII"О ВОИНСКОЙ ОБЯЗАННОСТИ И ВОИНСКОЙ СЛУЖБЕ"Статья 32. Отсрочка от призыва граждан на срочную военную службу, службу в резервеОтсрочка от призыва на срочную военную службу, службу в резерве предоставляется гражданам:по состоянию здоровья;для продолжения образования;по семейному положению;для получения военно-технических специальностей;в связи с осуществлением депутатских полномочий;на основании указов Президента Республики Беларусь.Отсрочка от призыва на срочную военную службу, службу в резерве по состоянию здоровья предоставляется гражданам, признанным в установленном порядке временно негодными к военной службе, службе в резерве по состоянию здоровья, на срок до одного года.(в ред.
Время отпуска вы должны согласовать с нанимателем.
Если вы заключаете срочный трудовой договор, то по собственному желанию вы уволиться не можете. Если вы не подписали срочный трудовой договор, но наниматель допустил вас к работе, тогда вы работаете потрудовому договору на неопределенный срок и можете прекратить работу по собственному желанию письменно предупредив нанимателя за месяц.
Если вы являетесь госслужащим или приравнены к ним (в соответствие с законом о коррупции) тогда правомерно.
Наш сайт-не "скорая юридическая помощь". А Ваша ситуация требует срочного вмешательства профессионала. Адреса и телефоны адвокатов есть на сайте. Согласно законодательству РБ адвокаты оказывают юридическую помощь на ПЛАТНОЙ основе.
Если Вы в суде докажете, что квартира является совместно нажитым в браке имуществом, то суд признает за Вами право собственности на долю в праве собственности на квартиру. После этого Вы, как собственник, вправе будете вселиться и зарегистрироваться.
Право подать в суд иск Вы конечно же имеете.
Специального разрешения (лицензии) для проведения розничной продажи строительными материалами и отделочных работ не требуется.Нужно только зарегистрировать ИП и выбрать систему налооглажения, к примеру единый налог=)
Что значит перенести очередь? Кто придумал такую формулировку?
У Вас есть право стоять на очереди и по месту жительства и по месту работы, согласно указу № 565.
Вам так или иначе необходимо идти в БРТИ для регистрации перехода права собственности. Поэтому, собственно говоря, и выбора у Вас нет. (Ну разве что отказаться от дара 
).
Истечение срока контракта является основанием для его прекращения (п. 2 ст. 35 ТК). Контракт прекращается в последний день его действия независимо от того, на какой день (рабочий или выходной) приходится его окончание. Увольнение работника по данному основанию не исключается в период временной нетрудоспособности либо пребывания в отпуске.
Чтобы ответить на Ваш вопрос о названии иска, Вам необходимо приехать к нам на консультацию, привезти с собой документы и уточнить ряд деталей.
И что значит "исполком не дает внятного ответа" ?!! Это нарушение закона! Обратитесь в прокуратуру либо в облисполком!
Другое дело, если Вам разъясняют Ваши права, а Вы не согласны с ответом, так как хотели, чтобы исполком решил Ваши проблемы...
Сложно сказать какие законы действуют в Тунисе и какие международные договоры заключены этой страной с Беларусью. Необходимо, чтобы Ваш жених подробно выяснил эти вопросы у себя в стране.
Читайте 4 обзац ст.50ТК.
Вы совершенно правы: ответить на Ваш вопрос на сайте не представляется возможным. Чтобы договориться о консультации со мной, позвоните мне по телефону (номер указан на сайте). Я Вам скажу какие документы Вам нужно будет взять с собой.
Сложный вариант Вы подобрали себе.
Чтобы полноценно ответить на Ваш вопрос, необходимо уточнить ряд вопросов. Вам лучше обратиться в юридическую консультацию и мы попробуем Вам помочь.
Уклонение родителей более трех месяцев в течение года от уплаты по судебному постановлению средств на содержание несовершеннолетних или совершеннолетних, но нетрудоспособных и нуждающихся в материальной помощи детей -
наказывается общественными работами, или исправительными работами на срок до двух лет, или арестом на срок до трех месяцев, или ограничением свободы на срок до трех лет, или лишением свободы на срок до одного года.
Уточните, какое именно постановление Вы имеете в виду.
У Вас слишком широкий спектр вопросов для их обсуждения в рамках сайта. Я бы Вам рекомендовал обратиться за помощью в юридическую консультацию. Адреса и телефоны указаны на сайте.
Вкратце: высказываться о перспективах того или иного дела, не ознакомившись с материалами, не станет ни один уважающий себя адвокат;
первый раз слышу о том, чтобы какое-то имущество в течение года после смерти его собственника "не подлежало перемещению";
перспективы получения компенсации за "неотделимые улучшения" более чем туманны, ведь никто и не просил производить эти улучшения.
Сложно ответить на Ваш вопрос не зная ситуации целиком. Доказательства потребуются все те, о которых Вы пишете (о том, что не принимает участие в воспитании ребенка, не платит алименты и т.д.). Лучше, если Вы обратитесь за полноценной консультацией. Телефоны есть на сайте.
Вам ещё повезёт, если Вас в сентябре захотят отпустить. Контрактная система- это своего рода кабала для работников.
Вот Вам цитата из ст. 41 Трудового кодекса:
Срочный трудовой договор подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы по трудовому договору, нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора и по другим уважительным причинам.
Факт нарушения законодательства о труде, коллективного или трудового договора устанавливается специально уполномоченным государственным органом надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде, профсоюзами и (или) судом.
Образцы заявлений правового характера мы (адвокаты) подготавливаем ТОЛЬКО на платной основе, после заключения соответствующего договора. Поэтому для подготовки таких документов Вам надо обратиться в юридическую консультаци лично. Адреса и телефоны ЮК имеются на нашем сайте.
Чтобы Вам подсказать точнее какой документ и куда необходимо подготовить в Вашем случае, мне необходимо было бы уточнить несколько деталей. Но если навскидку, то я бы Вам порекомендовал обратиться с жалобой на действия сотрудников милиции (или следователей) в соответствующую прокуратуру.
Чтобы полноценно ответить на Ваш вопрос, необходимо уточнить у Вас некоторые детали. Вам лучше обратиться за помощью в юридическую консультацию. Наши телефоны есть на сайте.
Иван, ознакомьтесь, пожалуйста, с информацией, которая размещена на главной странице BELPRAVO.BY.
В Республике Беларусь адвокаты оказывают юридическую помощь на ПЛАТНОЙ основе.
А у Вас были водительские права ?!!
Сходите на прием к заведующему общежитием и расскажите о своей ситуации. Если не пойдет навстречу, сходите на прием к руководству предприятия, которое является собственником общежития. Если и это не поможет, остается каждый раз вызывать милицию. Когда фактов привлечения Ваших соседей к административной ответственности соберется достаточно (минимум 3-4 раза), можно будет рассмотреть вопрос их выселения через суд.
Вы меня извините, но Вы как-будто не здешний (-няя).
А что, нельзя асфальт один раз положить в соответствующую пору года и надлежащего качества, чтобы потом в дождь и снег не заделывать ямки?..
А что, при строительстве домов и коммуникаций нельзя нормальные трубы положить так, чтобы не надо было ежегодно отключать людям горячую воду?..
А что, при проектировании микрорайонов нельзя сразу же планировать автомобильные стоянки?... и т.д. и т.п.
Чтобы полно и правильно ответить на Ваш вопрос, необходимо изучить имеющиеся документы. В большинстве случаев хватает расписки в получении денежных средств.
Если у вас есть время, я вообще рекомендовал бы Вам послать Ваши дополнения по почте или привезти и оставить на приеме ДО КАССАЦИОННОГО РАССМОТРЕНИЯ. Потому что как поведут себя судьи в кассации (будут Вас слушать и брать у Вас письменные документы или нет) я предположить не берусь.
Напишите соответствующее заявление, в котором укажите причину и дату, с которого Вы хотели бы уйти в отпуск. Посоветуйтесь с работниками отдела кадров своего предприятия (учреждения). В каждом ведомстве, а точнее у каждого кадровика, есть свой взгляд почти на любой документ.
Искренне рад за Вас!
Вы должны понимать, что радость материнства напрямую связана с ответственностью перед своим ребенком. Надеяться на то, что в будущем кто-то (в том числе государство) будет поддерживать Вас- неправильно! Никто Вам ничего не обязан и Вам лучше сразу привыкнуть к этой мысли, чтобы в дальнейшем избежать разочарований. Это не повод расстраиваться, просто научитесь трезво смотреть на жизнь и этому же научите своего будущего ребенка.
Нет.
Выплата алиментов, взыскиваемых в судебном порядке, прекращается при усыновлении ребенка, на содержание которого взыскивались алименты.
Это различные виды отпусков по их цели.
Вы работали по трудовому договору на неопределенный срок и расторгнуть его имеете право по собственному желанию предупредив письменно нанимателч за месяц, если иной, менее месяца, вы не согласовали с нанимателем. Для оплаты нанимателем невыплаченных сумм обратитесь в областное управление департамента государственной инспекции труда, с целью проведения проверки.
Боюсь, что это будет сложно. Я бы Вам порекомендовал как можно быстрее попасть на ЛИЧНЫЙ прием к руководству администрации района и оставить у него ПИСЬМЕННОЕ заявление.
Ваш вопрос требует детального изучения документов. Вам лучше обратиться за полноценной консультацией. Наши (адвокатов) телефоны указаны на сайте.
Если Вы не сможете договориться с нанимателем, то и уволиться Вы не сможете. Ну если только за прогулы и т.п.
Хотя вот ещё варианты: Срочный трудовой договор (пункт 2 статьи 17) подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы по трудовому договору, нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора и по другим уважительным причинам.
В первую очередь Вам необходимо обратиться мед. учреждение за справкой. На основании заключения врача наниматель обязан будет перевести Вас на более легкую работу, либо, если это невзможно, изменить условия труда, с сохранением заработка. Это не является основанием для расторжения контракта. За защитой Ваших прав можете обратиться в департамент государственной инспекции труда, либо в суд, а также проконсультироваться у адвоката.
Гражданин в РБ предпринимательской деятельностью заниматься не может по сути. Для этого необходимо быть зарегестрированным в качестве индивидуального предпринимателя, либо иметь на это право по российскому законодательству, в соответстующей ему форме. Либо в рамках юр. лица. Не понятно также и какое "судебное производство действует", и по каким кредитам задолженность. Не хотелось бы вводить Вас в заблуждение, делая окончательные выводы на основании неполных данных.
В суде кассационной инстанции Вы вправе заявлять ходатайства, в том числе о приобщении указанных документов к делу. Их может быть и не два, как Вы указываете, а, например, три-четыре. Количество не имеет значение, главное, чтобы эти ходатайства были заявлены в соответствии с требованиями гражданского процессуального кодекса. Удовлетворять или нет Ваши ходатайства является правом суда. Но суд при этом должен руководствоваться законом. И Вы должны понимать, что приобщение дополнения к кассационной жалобе может повлечь отложение судебного разбирательства.
Не знаю какой смысл Вы вкладываете в фразу "как решить проблему", но если Вы хотите, чтобы адвокат компетентно высказался относительно перспектив данного административного дела, Ваш отец должен заключить с ним договор. Для этого он может обратиться по любому из указанных на сайте телефонов адвокатов. Предупреждаю сразу, что кроме устной консультации адвокат, скорее всего, укажет Вам на необходимость ознакомления с материалами административного дела.
Сложно Вам посоветовать что-то конкретное, не зная ситуации целиком. Существует общая статья 56 ГПК, где говорится о правах сторон по делу. Ещё ознакомьтесь с постановлением Пленума ВС РБ от 28 июня 2002 г. N 4 О ПРИМЕНЕНИИ СУДАМИ НОРМ ГРАЖДАНСКОГО ПРОЦЕССУАЛЬНОГО КОДЕКСА, РЕГУЛИРУЮЩИХ ПРОИЗВОДСТВО ДЕЛ В КАССАЦИОННОМ ПОРЯДКЕ.
Контроль за соблюдением прав трудящихся возложен на Департамент государственной инспекции труда. Попробуйте обратиться в местный отдел этой организации с ПИСЬМЕННЫМ заявлением.
Сложно ответить на Ваш вопрос, не зная деталей. Если Вы работали по трудовому договору, то наниматель Вас вообще мог и не отпускать (при условии, что срок договора не истек). Отсутствие самого документа, при условии, что Вы не отрицаете сам факт заключения договора, в принципе для Вашей ситуации значения не имеет. Ещё раз повторюсь, полноценно ответить на Ваш вопрос не представляется возможным, в силу отсутствия достаточной информации. Если для Вас этот вопрос имеет принципиально важное значение, Вы можете обратиться на личный прием к адвокату либо написать заявление в местный отдел Департамента государственной инспекции труда.
Здравствуйте. К сожалению, Ваш вопрос (как и все вопросы, касающиеся нагрузки учителей и воспитателей) имеет свою специфику и чтобы Вам полноценно ответить на него, требуется изучение специального законодательства. Если Вы готовы оплатить работу адвоката, то обращайтесь в любую из юридических консультаций. Можете и к нам. Если Вы не можете позволить себе оплатить услуги адвоката, обратитесь с ПИСЬМЕННЫМ заявлением в районный отдел образования или местный отдел Департамента государственной инспекции труда.
