Здравствуйте! Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, 16.12.2013. ребенку исполняется 3 года, однако выходить сейчас на работу я не хочу. Имею ли я право, не выходя на работу, на сохранение места работы до достижения ребенком 5 лет. Контракт со мной заключен до 30.09.2014. И второй вопрос: у меня имеется не использованная часть отпуска и я хотела бы использовать эту часть по истечении декретного отпуска т.е. с 17.12.2013., можетли работадатель мне отказать в предоставлении отпуска. Заренее спасибо за ответ.
1. Приступить к работе должны. 2. Отпуск предоставить обязаны.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
31 июля 2013 — Гость
Отправить комментарий