Здравствуйте, подскажите пожалуйста, у меня к отпуску полагался дополнительный отпуск (за вредность 4 дня), вредность в январе 2013г отменили, но я не отгуляла отпуск за период 2011-2012г и 3 дня отпуска за период 2010-2011г когда ещё вредность была, и теперь отдел кадров мне не хочет отдавать эти дни объясняя это тем, что вредность отменили....скажите это действительно так? я просто сомневаюсь, на мой взгляд, если на тот период отпуска вредность была, значит она есть)) но я не могу грамотно это объяснить отделу кадров... помогите пожалуйста)
Обратитесь с ПИСЬМЕННЫМ заявлением в департамент государственной инспекции труда.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
18 апреля 2013 — Гость
спасибо, я извиняюсь не совсем поняла, можно уточнить, мои предположения правильные? и в департаменте государственной инспекции труда мне просто грамотно объяснят, или отдел кадров всё-таки прав?