здравстуйте, подскажите, пожалуйста:
может ли наниматель самостоятельно (без организации получения доп образования, повышения квалификации), то есть путем проведения стажировки у непосредственного руководителя под контролем других уполномоченных лиц с аттестацией квалификационной комиссией присвоить разряд рабочему. учитывая, что рабочий успешно выполняет работы более высокой квалификации не менее 3 месяцев.
заранее спасибо.
В зависимости от профессии (подготовку по определенным профессиям имеют право только учреждения образования),после освоения программы подготовки и проверки торетических знаниий и практических навыков тарифно- квалификационная комиссия предприятия протокололом оформляет присвоение разряда или професии, затем наниматель издает приказ и вносит запись в трудовую книжку работника. После чего наниматель ознакамливает работника с приказом и карточной формы Т-2 под роспись.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
23 ноября 2012 — Гость
а где можно ознакомиться с перечнем профессий, по которым подготовку имеют право проводить только учреждения образования?