Здравствуйте! У меня такой вопрос. Обязательно ли писать работникам заявления от руки или можно пользоваться печатной формй (о приёме на работу, на увольнения, о предоставлении отпуска и др.
Здравствуйте. Допускается написание заявлений как "от руки" так и с использованием оргтехники, бланковой продукции. Важен состав реквизитов, правила их оформления и местоположения на документе (СТБ 6.38-2004).
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
25 августа 2011 — Гость
Отправить комментарий