Данном разделе будем помещены вопросы, на которые в силу разных причин мы не можем ответить достаточно быстро.
Обратиться с заявлениями в Депртамент и в суд конечно же можете. Никто Вас этого права лишить не может. Но высказаться о перспективах подобных обращений не представляется возможным, так как Всё зависит от конкретных обстоятельств дела и доказательств, которыми будут подтверждаться те или иные доводы сторон. Можете для начала всё же обратиться к адвокату за полноценной консультацией.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
В случаях увольнения без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения либо незаконного перевода на другую работу суд вправе по требованию работника вынести решение о возмещении морального вреда, причиненного ему указанными действиями. Размер морального вреда определяется судом.
Если не затруднит, ответьте пожалуйста и на дополнительный вопрос по поводу моральной компенсации. Имеет ли она место в трудовом праве?
П.С. Если меня уволили без моего ведома и заявления, то уж процесс восстановления на работе мне представляется выигрышным на 99%. Ведь, чтоб уволить работника по соглашению сторон, нужно как минимум его заявление об этом.