Добрый день! В 2006г я была принята на должность инженера 1 категории, через год аттестована на данную категорию. Но записи об аттестации в трудовой книжке нет. На данный момент при трудоствройстве на новое место работы отдел кадров не признаёт мою категорию, т.к. нет записи об аттестации в трудовой. Я привезла с предыдущегоо место работы заверенные приказы об аттестации и результатах аттестации. На предыдущем месте работы говорят, что запись в трудовой об аттестации они уже не могут сделать ,т.к. нет места и уже есть запись о принятии на следующую работу. Как доказать в данной ситуации наличие категории?
Информация об аттестации в трудовую книжку не вносятся, вносятся сведения о квалификации работнка. Запись об изменении информации с предъидущего места работы вносится в соответствие с инструкцией "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ВЕДЕНИЯ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК РАБОТНИКОВ". Доказывать ничего не надо, у вас есть запись в трудовой книжке этого достаточно.
пункт 19. Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 02.01.2012 № 1 "Об утверждении Общих положений Единого квалификационного справочника должностей служащих"
19. Квалификационные категории присваиваются работникам последовательно (вторая, первая, высшая) и в дальнейшем их подтверждение не требуется, если иное не предусмотрено законодательством, в том числе локальными нормативными правовыми актами.
Звоните если, что (в рабочее время) +37529-6317037.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
28 апреля 2014 — Гость
Отправить комментарий