Здравствуйте.У меня такой вопрос.работаю санитаркой в больнице на ставку.имеет ли право наниматель заставлять меня работать ещё на 0,5 ставки без моего согласия? уже проработала за одного человека,ушедшего в отпуск,а сейчас хотят что бы я работала ещё за одного,мотивируя тем,что это производственная необходимость,а то что я не согласна никого не интересует.правомерно ли это?
Нет.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
29 июня 2014 — Гость
Отправить комментарий