Здравствуйте, работал у ЧТУП по контракту в силу глупости юной не читал…..
По устной договоренности работал на проценте, но после увольнения директор заявил, что обязан мне был платить некие суммы для «поддержания штанов» ибо в силу не опытности не зарабатывал первое время, сумма по слухам колеблется от 300 до700 тыс.руб.
Ответе так ли это и какие минимальные суммы.
Здравствуйте. Минимальный размер заработной платы с 01.01.2011г. 460 000 руб., в остальном читайте контракт, положение об оплате труда.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
17 июня 2011 — Гость
Отправить комментарий