Здравствуйте !!!!!!! Нахожусь в очередном отпуске , согласно графику . Так сложилось , что мне необходимо уволиться и после отпуска не выходить на работу ... Возможно ли это ????? В отдел кадров говорят , что я взяла отпуск авансом и по закону они не имеют права меня уволить , вплоть до декабря 2012 года . Правильно ли это ???
Уволиться можете (зависит от основания увольнения), в зависимости от основания увольнения отпускные могут удержать (увольнение по собственному желани. ст.40ТК), или не удерживать (увольнение по соглашению сторон ст.37ТК) отпускные.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
28 мая 2012 — Гость
Отправить комментарий