Вопросы и ответыЗадать вопросОтзывыО проекте
Загрузка поиска по сайту

я офицер ВС РБ, контракт заканчиваеться в 14 году, хочу уволиться с ВС РБ. возможно ли это? и как правильно сделать.


я офицер ВС РБ, контракт заканчиваеться в 14 году, хочу уволиться с ВС РБ. возможно ли это? и как правильно сделать.

Прежде всего необходимо увидеть Ваш контракт, чтобы дать ответы на все Ваши вопросы. 

К справке, согласно ст.41 Трудового кодекса РБ срочный трудовой договор (пункт 2 статьи 17) подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы по трудовому договору, нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора и по другим уважительным причинам.Факт нарушения законодательства о труде, коллективного или трудового договора устанавливается специально уполномоченным государственным органом надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде, профсоюзами и (или) судом.При расторжении срочного трудового договора в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора наниматель выплачивает уволенному работнику выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка.

Так же данные отношения реуглируются указом от 25 апреля 2005 г. N 186211. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть уволен в запас до окончания срока контракта о прохождении военной службы:211.1. в связи с организационно-штатными мероприятиями - при невозможности назначения военнослужащего, должность которого сокращена, на другую должность по основаниям, предусмотренным пунктом 24, подпунктом 27.2 пункта 27, подпунктом 28.1 пункта 28 настоящего Положения;211.2. в связи с систематическим (более двух раз в течение года) невыполнением им условий контракта;211.3. в связи с отказом ему в допуске к государственным секретам или прекращением указанного допуска;211.4. в связи со вступлением в законную силу приговора суда об его осуждении;211.5. по собственному желанию - по заключению аттестационной комиссии воинской части при наличии у него уважительных причин, препятствующих исполнению обязанностей военной службы;211.6. в связи с совершением проступка, предусмотренного контрактом о прохождении военной службы в качестве основания для его досрочного расторжения или прекращения его действия.(пп. 211.6 введен Указом Президента Республики Беларусь от 17.03.2011 N 116)212. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на увольнение с военной службы в запас до окончания срока контракта о прохождении военной службы:212.1. по болезни - на основании заключения военно-врачебной комиссии о признании годным к службе вне строя в мирное время;212.2. в связи с систематическим (более двух раз в течение года) нарушением в отношении его условий контракта;(в ред. Указа Президента Республики Беларусь от 22.11.2007 N 591)212.3. в связи с признанием его военно-врачебной комиссией по состоянию здоровья негодным к военной службе по имеющейся военно-учетной специальности (не отвечающим специальным требованиям), но годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями;212.4. в связи со снижением штатно-должностной категории, соответствующей занимаемой военнослужащим должности, либо уменьшением должностного оклада по занимаемой им должности;212.5. в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой он проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего на новое место военной службы, благоприятное для проживания члена его семьи;212.6. в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;212.7. в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой (мужем), родными братом или сестрой, дедом, бабкой или усыновителями, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением врачебно-консультационной (медико-реабилитационной экспертной) комиссии в постороннем постоянном уходе (помощи, надзоре) либо являющимися инвалидами I или II группы, или лицами, достигшими пенсионного возраста, либо лицами, не достигшими 18-летнего возраста, при отсутствии других лиц, обязанных в соответствии с законодательством Республики Беларусь содержать указанных граждан;212.8. в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим 18-летнего возраста, которого он воспитывает без матери (отца);212.9. в связи с осуществлением им полномочий депутата Палаты представителей Национального собрания Республики Беларусь, местного Совета депутатов;212.10. в связи с осуществлением им полномочий члена Совета Республики Национального собрания Республики Беларусь.

Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:

  • для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
  • или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!

Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.

Комментарии

1713162@mail.ru (не проверено)

это я все знаю. на прошлой недели я написар рапорт, чтобы меня уволили из ВСРБ по собственному желанию. но я сомневаюсь что меня уволят. если я начну не ходить на работу-как мне в этом случае правильно поступить?

Мария Колесова-Гудилина (не проверено)

вас уволят за прогул. варианты с увольнением я вам написала, это единственные возможные при контракте. 

Алекс001 (не проверено)

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, правильно ли я понял п. 212.7: если я один сын, а родители находятся на пенсии, то это может послужить возможным основанием для увольнения, или потребуются какие-то справки о том, что они действительно нуждаются в постоянном уходе?

Мария Колесова-Гудилина (не проверено)

еще раз привожу этот пункт, там понятно какую справку нужно 

212.7. в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой (мужем), родными братом или сестрой, дедом, бабкой или усыновителями, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением врачебно-консультационной (медико-реабилитационной экспертной) комиссии в постороннем постоянном уходе (помощи, надзоре) либо являющимися инвалидами I или II группы, или лицами, достигшими пенсионного возраста, либо лицами, не достигшими 18-летнего возраста, при отсутствии других лиц, обязанных в соответствии с законодательством Республики Беларусь содержать указанных граждан;
берете пенсионное удостоверение, свидетельство о рождении и вперед=))

удачи+))

Алекс001 (не проверено)

Спасибо.

Алекс001 (не проверено)

И снова здравствуйте. Извините за беспокойство, но что бы не получилось неудобно перед командованием, когда я решусь написать рапорт на увольнение, хотелось бы прояснить ещё пару вопросов...
1. Мать у меня уже на пенсии, а отцу исполняется 60 лет только в сентябре. Основание для написания рапорта появится у меня только тогда, когда оба родителя достигнут пенсионного возраста или можно уже писать? 
2. И если отец после сентября захочет ещё немного поработать, он же юридически всё равно считается лицом достигшим пенсионного возраста и подходит под статью 212.7?

Алекс001 (не проверено)

Напишите пожалуйста - мне ждать ответа, или обращаться куда-нибудь ещё?

 

Молодой человек, мы НЕ официальная юр.консультация в режиме он-лайн.
Отвечаем по возможности и наличию времени.
На мой взгляд п. 212.7 вполне ясен "когда отсутствуют другие лица". Т.е. если ваш отец останется работающим возникает формальная коллизия наличия лица могущего содержать нетрудоспособного, ну и естественно право на рапорт возникнет когда оба родителя пенсионеры

не доступно
Алекс001 (не проверено)

А на мой взгляд, лицами "достигшими пенсионного ВОЗРАСТА" считаются не те кто работает или не работает, а те кому "стукнуло" 55 и 60 лет соответственно... То есть Закон можно трактовать по-разному?

Алекс001 (не проверено)

Зачем вам этот сайт? Напишите в названии: мы его создали потому, что этого требует веяние времени, а не для того, чтобы кому попало бесплатно помогать...

Алекс001 (не проверено)

Этот и предыдущий комментарий можно не печатать, но, будьте любезны, попросите Владимира Шапошникова прочитать в толковом словаре, что обозначает слово "КОЛЛИЗИЯ"

гм...вы имеете безусловное право на личное мнение

не доступно

ну что вы, мы публикуем практически все отзывы-комментарии, кроме спама
спасибо за заботу о моей грамотности. Понятие "коллизия" мне знакомо.

не доступно
Алекс001 (не проверено)

Спасибо за ответ на два последних комментария (жаль, что компетенции не хватило на ответ от 1 июля). Я удаляю ваш бесполезный сайт. (А всё-таки прочитайте в толковом словаре, или википедии определение слова "коллизия" и больше им не бросайтесь грамотными словами, думая, что остальные глупее. Я хоть и не адвокат, но закончил высшее учреждение образования с красным дипломом.)

эл (не проверено)

подскажите,пожалуйста,под какие статьи каких нормативно-правовых документов попадает оскорбление высшим офицером младшего офицера (с применением ненормативной лексики) перед строем солдат срочной службы

Мария Колесова-Гудилина (не проверено)

задайте, пожалуйста, вопрос отдельно и опредленному консультатнту 

Фата-моргана (не проверено)

А вообще, можно по-человечески уйти с армии???

Отправить комментарий

Содержание этого поля является приватным и не предназначено к показу.
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Доступны HTML теги: <em> <strong> <cite> <code> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.

Подробнее о форматировании

Image CAPTCHA
Enter the characters shown in the image.