Написано заявление на отпуск с последующим увольнением по соглашению сторон. До начала отпуска осталась неделя. Кадровой службой подготовлен приказ и направлен в бухгалтерию для расчета. Какие варианты на законном основании отзыва заявления.( так как оно было написано под давлением руководства.)
Необходимо достигнуть соглашения об отзыве заявления об увольнении и продолжении трудовых отношений.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
29 июня 2012 — Гость
Отправить комментарий