Данном разделе будем помещены вопросы, на которые в силу разных причин мы не можем ответить достаточно быстро.
Здравствуйте. Обязанность работника добросовестно исполнять свои трудовые обязанности. Профессия указывается в трудовом договоре, обязаности прописаны в рабочей инструкции по Вашей профессии, технологических картах на выполняемую работу, наниматель обязан ознакомить работника с этими документами перед началом работы. Обязанность нанимателя рационально использовать труд работника и обеспечить трудовую и производственную дисциплину. Вы должны выполнять работу по профессии которая указана в вашем трудовом договоре, исключение временный перевод в связи с производственной необходимостью и временный перевод в случае простоя.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
Ну да. Я тоже так подумал. Правда, как всегда - сумбур полный.
Если исходить из Трудового Кодекса - каждый работник несет материальную ответственность за ущерб причиненный нанимателю. Что касается данного конкретного случая - фик его знает. Документы видеть надо и соответствующие действия нанимателя.
Если наниматель считает, что ему нанесен материальный ущерб: он должен оформить причинение материального ущерба в установленном законодательством порядке и в установленные сроки (у нанимателя всегда с этим проблемы), только после этого (как верно указал Владимир) будет возможно оценить действия нанимателя.
Какой вопрос - такой ответ...
Мне лично показалось, что работягу тяготит вопрос, придется ли ему лично отвечать за исчезнувшие за ночь "выводы от шайбы"