Здравствуйте! Я- мать-одиночка. Работаю в школе учителем. При каких условиях и сколько раз в году я могу рассчитывать на материальную...

Добрый день. Материальная помощь предоставляется согласно коллективного договора, соглашения между нанимателем и профсоюзной организацией. Материальная помощь может предусматриваться трудовым договром.
Обычно экземпляры коллективного договора, соглашения находятся в профкоме, отделе кадров, отделе труда и зарплаты.
Помимо этого Вы можете обратится с заявлением к руководителю или председателю профкома указав причину, размер материальной помощи и приложив документы, подтверждающие основание для предоставления материальной помощи. В этом случае наниматель может, но не обязан, оказать вам материальную помощ.
При приеме на работу наниматель обязан ознакомить работника под роспись с коллективным договором и правилами внутреннего трудового распорядка.

Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:

• для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
• или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!

Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.