Данном разделе будем помещены вопросы, на которые в силу разных причин мы не можем ответить достаточно быстро.
Здравствуйте . Я воспитатель дошкольного образования. Я работаю на 1.05 ставки. В контракте у меня прописано, что режим моей работы 10,5 часов. Мой руководитель составила график, по каторому я должна работать по 12 часов в день. Правомерно ли это? Вынести эти 0.05 ст, т.е 6.79 часа на отдельный день она не соглашается. Как я должна всё-таки отработать эти 0.05 ставки?
Я вот. чесно признаюсь, не знаю, ЧТО вы имеете ввиду под 0,05 ставки. От слова - совсем не понимаю.работа свыше установленного трудового времени = сверхурочная работа. Все что могу ответить по содержанию данного вопроса. Остальное надо изучать ваши документы.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
У меня в контракте режим работы прописан 10.5 часов. А по графику получается 12. В неделю я должна отработать 36 часов Мне объяснил руководитель, что раз у меня 1, 05 ставки, то это дополнительно 7 часов. По моим сведениям эти 7 часов я должна отработать единовременно, а заведующая решила разнести это время по дням.