Здравствуйте, работаю на заводе, график посменный, по контракту по 30.04.2022г.. Могу ли я расторгнуть контракт и уволиться раньше срока, и надо ли будет отрабатывать и сколько. Являюсь многодетной матерью и хочу уволиться раньше срока, не устраивает график работы.
Теоретически можно расторгнуть, при согласии нанимателя. Отработки НЕ СУЩЕСТВУЕТ. Существует согласованная дата увольнения.При наличии обстоятельств, препятствующщих выполнению работы можно требовать расторжения контракта в определенную дату.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
Отправить комментарий