Данном разделе будем помещены вопросы, на которые в силу разных причин мы не можем ответить достаточно быстро.
Уволить его Вам вряд ли как-то удастсч. Если Вы думаете увольнять его за прогулы, то необходима либо его письменные объяснения, либо акт об отказе дать письменные объяснения. Ни то, ни другое составить пока невозможно, так как работника невозможно найти. Если же это будет соглашение сторон, то он также нужен, ружно его согласие. Поэтому в его отсутствие сделать что-либо нельзя. Дождитесь хотя бы ответа из РОВД, может, там действительно что-то случилось.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
Здарвствуйте! Мы дождались ответа РОВД. Написали, что участковый дозвонился до молодого специалиста и пригласил его в отдел для дачи объяснения. Молодой специалист согласился. На следующий день в отдел не явился, мобильный телефон не поднимает. Дома дверь никто не открывает, но слышно, что за дверью находится мать, что также и подтвердили соседи. Также сосед видел неделю назад молодого специалиста в городе живым и здоровым. Однако милиция найти его не может и не знают почему он не появляется на работе. Вот такой ответ нам прислали в письменном виде. Что делать.? Как поступить? Он никуда не является. Трубку не берёт. Мы собираемя увольнять его за прогулы, чтоб он возместил средства потраченный на его обучение. Как грамотно это сделать?
Я бы еще обратился в поликлинику по месту жительства - не получал ли банный перец листки нетрудоспособности в указанный период.
Ну и увольняйте. Сформируйте дело из ответов и за прогулы. пускай его судебные исполнители ишшуть
Подскажите пожалуйста тогда ещё такой момент. Листков нетрудоспособности на данный период не имеется. Все документы собраны. С какого числа его увольнять? С первого дня прогула (т.е. это 23.01.2013) или нет? Огромное вам спасибо за помощь?
Подскажите пожалуйста в конечном итоге какой датой увольнять?
днем последнего появления на работе.
Здравствуйте! Письмо от РОВД пришло. Там ничего существенного нам не объяснили. Участковый дозвонился ему на мобильный и пригласил в отдел. Молодой специалист пообещал, что придёт. В итоге в отдел не пришёл, мобильный телефон не поднимает. Двери никто дома не открывает, но слышно что за дверью мать. Сосед видел его неделю назад живым и здоровым. О том почему он не является на работу сообщить никто не может и найти его также никто не может. Вот такой ответ дала нам Калинковичская милиция. Что делать. Как уволить?