Добрый день, Владимир!
Работаю на Лидской обувной фабрике по контракту. Сегодня принесли дополнительное соглашение от 28.01.2020 о внесение изменений в контракт. Должна ли я его подписывать и действителен ли мой предыдущий контракт? Спасибо!
Ну конкракт действителен. Абсолютное ваше право подписывать или нет. НО! Смотря какие изменения. Если изменения существенных услуовий труда и вы не согласны, то наниматель имеет право расторгнуть действующий контракт
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
Отправить комментарий