Данном разделе будем помещены вопросы, на которые в силу разных причин мы не можем ответить достаточно быстро.
Добрый день подскажите пожалуйста. После окончания вуза у меня отработка 5 лет(целевое направление). Спустя два года отработки, наниматель решил изменить условия контракта(не в мою пользу). После не согласия с этими условиями я вправе уволиться? И нужно будет мне выплачивать деньги за оставшуюся отработку?
Вообще-то при изменении существенных условий труда (если таковые у вас меняются) у нанимателя два варианта - не менять условия или расторгать с вами договор. В таком случае вы не будете ничего платить. Однако, обращаю ваше внимание, это теоретический ответ. для конкретного ответа по вашему случаю надо читать ваши документы.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
Спасибо за ответ! Просто мне сказали, что уменьшат % надбавки к заработной плате, который был установлен при найме на работу. И добавили, если вы не согласны... увольняйтесь, а как уволиться .. если у меня отработка, еще 2 года.