возникли сомнения в правильном расчете после увольнения (индексация, выплата премии по положению о премировании). Уволилась в декабре 2011, поэтому 2 вопроса: 1) не поздно ли предъявлять бывшему работодателю претензии, 2) как произвести независимый расчет з/п (чтобы точно знать, что возможные претензии не голословны)
Срок исковой давности 3 месяца.
Затребуйте у нанимателя полной расшифровки расчета и обратитесь к адвокату.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
Отправить комментарий