Здравствуйте. Работаю по трудовому договору на время декретного отпуска основного работника. 18 сентября написала заявление на увольнение с 29 сентября. Меня заставляют "отработать" месяц, т.е.переписать заявление с 13 октября по соглашению сторон. Правомерно ли это?
Спасибо.
Да, вполне. Только это не "отработка", а "расторжение срочного договора в срок согласованный сторонами"
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
Отправить комментарий