Я работаю без трудового договора. Около 7 месяцев назад мне пообещали заключить трудовой контракт, и все 7 месяцев я работала, получала...

Я работаю без трудового договора. Около 7 месяцев назад мне пообещали заключить трудовой контракт, и все 7 месяцев я работала, получала зарплату в конверте. Я работала на людей, которые предоставили меня, как сотрудника в пользование Большой корпорации. Сейчас эти люди организую т фирму, в которую обещали взять меня по средством заключения трудового контракта, но 20 марта мне объявили, что я уволена (хот нигде как сотрудник я не числюсь), и мой последний день это 31 марта. Мне выплатят заплату за март и 1 зарплату как выходное пособие.
При увольнении было названо несколько причин, но самые юридические из них , что мою должность расформировывают, а меня не могут принять в фирму, потому что у меня нет лингвистического образования, а они набирают только переводчиков (хотя 7 месяцев назад при устной договоренности работодатель знал это).
Большая корпорация ко мне претензий не имеет, увольняют меня люди из компании, которые предоставляют услуги HR в большую корпорацию.
Могу ли я получить с них выходное пособие в 3 заработных платы ?