Я поступила на очную форму обучения в Минский Университет в 2008 г. В этом же году Университет предоставил мне отпуск по уходу за...

Я поступила на очную форму обучения в Минский Университет в 2008 г. В этом же году Университет предоставил мне отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Также являюсь матерью-одиночкой. В июне 2009 г. умер мой отец, который являлся постоянным и основным источником моего и ребенка содержания. Согласно ст.957 ГК РБ и ст. 35 Закона РБ «О пенсионном обеспечении», лицам старше 18 лет – до окончания учебы в учебных учреждениях по очной форме обучения, но не более чем до 23 лет выплачивается пенсия по случаю потери кормильца. Я подала заявление о назначении мне пенсии по случаю потери кормильца и получила отказ, по причине того, что нахожусь не в академическом, а в социальном отпуске без посещения занятий. Но я не исключена, и с сентября 2008 г. являюсь студенткой очной формы обучения Минского Государственного Лингвистического Университета. Министерство труда и соцзащиты отказало в назначении пенсии по случаю потери кормильца потому, что Законодательство в области образования не содержит норм, регламентирующих право студентов на социальные отпуска в связи с беременностью и родами, а также по уходу за ребенком. Из-за отсутствия правового регулирования данного вопроса, ущемлены права матерей-студенток, которым предоставлен не академический, а социальный отпуск без посещения занятий. Оба студента (и в социальном без посещения занятий, и в академическом отпуске) прерывают учебу, сохраняя статус студента дневной формы обучения. Но студент, прерывающий учебу по болезни близких или финансовой причине, находясь в академическом отпуске, может устроиться на работу, чтобы заработать деньги на оплату обучения и при этом получает пенсию при потере кормильца. Но студентка-мать в социальном отпуске по уходу за ребенком без посещения занятий НЕ может позволить себе устроиться на работу, так как некому ухаживать за ребенком, и при этом, у нее отказ на получение пенсии. Министерство труда и соцзащиты право на пенсию связывают с обучением (с фактическим посещением занятий), а не со статусом студента. Но студент в академическом отпуске также НЕ посещает занятия, но при этом получает пенсию. Что делать? Каковы шансы получить пенсию при подаче в суд на орган власти, отказавший по выше указанной причине? Есть ли в этом случае исковая давность?