Добрый день! У меня вопрос по отработке распределения. На работу я устроилась 07.07.2014, но 27.11.2014 было перераспределение, со мной заключили новый контракт на год. После окончания отработки я хочу уволиться. В связи с этим хочу знать точно с какого момента у меня началась отработка? И до какого времени я должна работать, чтобы потом не было никаких проблем с распределением?
Сама отработка началась с момента первого направления на работу, срок распределения течет именно с этой даты. Что касается того времени, которое Вы должны работать - у Вас заключен срочный трудовой договор (контракт). По общему правилу он должен быть доработан до конца срока. Т.е. момент окончания так называемого срока отработки и момент окончания дейсвтия трудового договора могут фактически не совпадать. Если Вы планируете весь срок распределения проработать на данном предприятии, Вам нужно проследить, чтобы срок действия контракта покрывал срок распределения.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
Отправить комментарий