Мой муж работает по распределению в отделе МЧС г. Витебска, его сектор относился к заводу и завод прекратил финансирование этого сектора, отдел мчс также не нашел денег чтобы финансировать их подразделение, соответственно моего мужа и др. сотрудников сектора сокращают. Выдали предупреждение за два месяца с указанием вакансий только вне г. Витебска - в районах области, что нас не устраивает, у нас здесь жилье и у меня работа. Согласно Положению о прохождении службы в МЧС сотрудника не могут перевести в другую местность без его согласия, но и уволить его тоже вроде бы не могут, он обязан отработать по распределению в органах МЧС 5 лет. Начальство ничего не предпринимает, как буд-то ничего не происходит. Что делать? Если его сократят или переведут без его согласия, можно ли обратиться в суд и имеет ли это смысл?
Сокращают и без согласия/не согласия работника.
Перевести могут только с согласия.
В суд есть смысл обращатся в случае, если будут явные нарушения прав работника. Например, не выплачена компенсация по сокращению штатов. Или приказ о переводе будет издан без согласия работника.
Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.
Отправить комментарий