Здравствуйте. У меня следующий вопрос. На нашем гос предприятии освободилось место линейного механика. Вместе с директором решили на...

да. Наниматель имеет право самостоятельно решать вопрос о найме работника. В случае. если квалификация и опыт работы позволяют решать вопросы, связанные с данной должностью - то наниматель может в порядке исключения назначить на должность человека не имеющего специального образования.
В то же время обратите внимание, что для целей осуществления лицензируемой деятельности (транспортные перевозки) - существуют конкретные требования к ответственным лицам. То есть (при наличии у вас лицензии) кроме "студента" у вас должно быть ответственное лицо, отвечающее требованиям Минтранса.
ну и посоветовал бы вам отправить студента (обязательно) на курсы по охране труда, а еще (возможно) рассмотреть вариант курсов минтранса (они кажется осуществляют различные подготовки механиков.

Если что-то осталось неясным или есть другие вопросы по этой же теме:

• для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
• или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!

Свой отзыв о нашем сайте Вы можете оставить тут. Спасибо за участие.